Cuando se trata de gobernanza, especialmente en las DAOs, la intención debe ser dar la bienvenida a la participación de todos. Con "todos" me refiero a las personas que han trabajado directamente en el proyecto durante años, a aquellos que utilizan activamente el proyecto e incluso a las personas que encuentran interesante el proyecto. Hoy en día, el principal problema con los sistemas de gobernanza es que se optimiza para los recién llegados. Personas que encuentran el proyecto (o simplemente el mismo concepto de gobernanza) interesante. Se desatienden los otros dos grupos: las personas que hicieron del proyecto una realidad y las personas que utilizan el proyecto. De hecho, eventualmente se llega a un punto en el que "la gente de gobernanza" ve a los otros dos grupos como el "enemigo" de la descentralización y de la DAO. Realmente escandaloso en muchos sentidos. Eso necesita ser corregido. El primer paso es arreglar la reputación de las DAOs para que las personas que deberían participar realmente lo hagan. — La percepción debe cambiar. No debería verse como un desastre degenerado, un drenaje de tiempo o una molestia con la que lidiar con "personas que no se preocupan realmente por el éxito a largo plazo del proyecto." — El entorno debe ser un espacio colaborativo y profesional donde se den la bienvenida opiniones significativas y bien articuladas. El segundo paso es alentar a las personas que trabajan en el proyecto a través de fundaciones, laboratorios y empresas adyacentes, a participar activamente y compartir su voz. Hay cientos de personas que trabajan en un proyecto y su opinión/expertise están completamente ausentes. Esto no solo ayuda a que la DAO sea tomada más en serio, sino que llena el vacío de poder que de otro modo sería ocupado por otros. El tercer paso es el volumen de propuestas. La cantidad de propuestas que se impulsan a través del sistema debe ser proporcional a los recursos humanos disponibles para revisarlas y actuar sobre ellas. Deberían estar aprobando programas dirigidos por personal a tiempo completo, no servicios vendidos por proveedores y ciertamente no estructurados como una receta de cocina que no se puede modificar después del hecho. Pequeña sesión del sábado terminada. gm gm

@kaereste Quizás solo para añadir — la parte positiva es fácil en el lado del ecosistema. La gente inicia, despliega, gana comisiones. Cuando se trata de gobernanza, es difícil. Se puede ver con las diversas organizaciones de gobernanza que luchan un poco financieramente.