Challenger опубликовал отчет о сокращениях рабочих мест за июль этим утром, и он показал увеличение объявлений о сокращениях на 139% в годовом исчислении. Хотя я обычно предоставляю контекст, чтобы смягчить такие шокирующие цифры, в данном случае годовая цифра не слишком далека от того, насколько высоки сокращения рабочих мест по сравнению с их нормой до COVID: на 98% выше нормы для июля. Подробности в 🧵

В абсолютном выражении, объявленные сокращения рабочих мест составили примерно 31 тыс. выше нормы для июля, при этом большая часть увеличения пришлась на Запад (20,6 тыс. выше нормы), за ним следуют Восток (5,3 тыс.), Средний Запад (4,3 тыс.) и Юг (0,5 тыс.).

На кумулятивной основе, объявленные увольнения почти на 1 миллион превышают норму до COVID с тех пор, как они начали резко расти в ноябре 2022 года. Запад по-прежнему составляет основную часть избыточных увольнений (505 тыс.), но Восток (433 тыс.) почти догнал его из-за увольнений DOGE, объявленных ранее в этом году.

При углублении на уровень отрасли влияние сокращений DOGE явно выделяется, но сектор технологий продолжает доминировать в совокупных объявлениях о сокращениях с ноября 2022 года.

Технологический сектор также стал лидером среди 5 основных отраслей по увольнениям в июле, превышающим норму (13 тыс.), наряду с складской логистикой (4,7 тыс.), СМИ (4,7 тыс.), автомобилестроением (3,8 тыс.) и телекоммуникациями (3,8 тыс.).

Теперь следует отметить, что Challenger не имеет хорошей репутации в предсказании начальных заявок на пособие по безработице (которые оставались относительно стабильными) или увольнений в более широком смысле, как это отражено в недавнем отчете JOLTS, который был за июнь. Но это то, за чем стоит следить, поскольку мы начинаем получать больше данных о рынке труда в июле, начиная с отчета о занятости в эту пятницу.