未來20年工作世界將如何改變 在過去五年中，工作世界經歷了劇變。 疫情引入了遠程和混合工作的時代。曾經在工作場所被視為禁忌的對話，如心理健康和工作與個人生活之間的界限縮小，已成為雇主的優先事項。人們在65歲的典型退休年齡之後仍在工作，這意味著工作場所中有五個世代，擁有不同的工作和管理風格。 完整文章：