未來20年工作世界將如何改變 在過去五年中,工作世界經歷了劇變。 疫情引入了遠程和混合工作的時代。曾經在工作場所被視為禁忌的對話,如心理健康和工作與個人生活之間的界限縮小,已成為雇主的優先事項。人們在65歲的典型退休年齡之後仍在工作,這意味著工作場所中有五個世代,擁有不同的工作和管理風格。 完整文章: