大多數人不需要重新品牌化。 他們需要的是一致性。 用100種不同的方式傳達相同的信息，直到人們理解為止。 這就是建立權威的方法。 不是靠標誌。也不是靠色彩調色板。 而是通過重複、清晰和信任。