Devin, kỹ sư phần mềm AI, vừa nhận đánh giá hiệu suất năm 2025! Trong mười tám tháng qua, hàng ngàn công ty đã thuê Devin, bao gồm Goldman Sachs, Citi, Santander và Nubank. Sử dụng các ví dụ và số liệu thực tế từ khách hàng, chúng tôi đã xem xét nơi Devin tỏa sáng và nơi nó gặp khó khăn. Bạn có thể thấy điều này thú vị nếu bạn đang nghĩ đến việc triển khai các tác nhân lập trình trong thế giới thực. Đọc đánh giá đầy đủ tại đây: Các điểm chính: 🧵
1/ Cách đầu tiên để nghĩ về Devin là như một đội ngũ vô hạn các kỹ sư junior. Nó rất giỏi trong những nhiệm vụ được xác định rõ ràng mà sẽ mất từ 4-8 giờ làm việc.
2/ Trong năm qua, Devin đã trở nên thông minh hơn rất nhiều với tư cách là một kỹ sư junior - tỷ lệ hợp nhất PR của nó đã tăng gấp đôi khi nó phát triển hiểu biết tốt hơn về mã nguồn.
3/ Nó rất tuyệt cho những công việc quan trọng nhưng nhàm chán như di chuyển kho, sửa chữa các lỗ hổng được phát hiện bởi các công cụ phân tích tĩnh như SonarQube và Veracode, viết các bài kiểm tra đơn vị, và hoàn thành các vé nhỏ.
4/ Các nhà phát triển con người trung bình mất 30 phút cho mỗi lỗ hổng SonarQube; Devin trung bình chỉ mất 1,5 phút. Devin đã di chuyển các kho lưu trữ sang phiên bản Java mới trong thời gian ít hơn 14 lần so với một kỹ sư con người.
5/ Một cách khác mà Devin đã phát triển trong năm qua là hiểu biết về mã nguồn. Nó giống như có một kỹ sư cao cấp theo yêu cầu, người đã làm việc tại công ty của bạn trong nhiều năm.
6/ Khi tham gia vào một codebase, Devin tạo ra tài liệu với các sơ đồ - ngay cả ở quy mô hàng trăm nghìn kho.
7/ Khi các kỹ sư bắt đầu các dự án mới, họ có thể trò chuyện với Devin để cân nhắc các quyết định thiết kế.
8/ Devin gặp khó khăn trong việc thực hiện độc lập các yêu cầu không rõ ràng. Nó cần có các yêu cầu được định nghĩa rõ ràng ngay từ đầu.
9/ Và Devin không chính xác có kỹ năng mềm - nó là một AI, sau tất cả. Nó không thể quản lý báo cáo, điều hướng những bất đồng, hoặc hướng dẫn các kỹ sư.
10/ Nếu bạn quan tâm đến việc thuê Devin, bạn có thể nói chuyện với bộ phận bán hàng:
993